新人要适应全新职场环境，周遭也在观察和评判着新人的素质和价值。
在很多毕业生为工作焦头烂额时，已有些幸运儿作为新人进入职场。
新人要适应全新职场环境，周遭也在观察和评判着新人的素质和价值。
操作方法
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极不合群新人每天自己吃饭，不和同事开始主动搭讪等等这些问题很严重，要主动去接触同事，和同事教好，当然也不能太过，会引起别人的反感。
太爱表现用自己的强项在有没有需要的时候都拿出来炫耀，要让别人来发现你的优点，而不是自己拿出优点炫耀，这样就会变成缺点，引来大家的反感。
推卸责任有人“以嫩卖嫩”，仗着自己初来乍到，什么都不懂，就什么事情都拿自己是新人来做挡箭牌。
一旦做错事被发现，即开始猛找借口，还不忘加上一条理由“我是新来的，所以原本不懂这样的规矩。
”这也是忌讳，要有一颗主动承担错误的诚心。
敷衍了事工作态度不积极，让人放不下心，不敢将什么事情交给你去做，这是大忌，没有人喜欢这样的人，所以要对工作保持一颗热忱的心态。
不拘小节男生戴一个耳钉，头发染黄；不懂礼貌，翘二郎腿，没有教养。
虽然都是小细节，但是却给别人留下不好的印象。
